|
Должно полностью соответствовать требованиям законодательства о труде, не должно зависить от чьих-бы то ни было личных предпочтений, на основании документов! (с)Рыдзев Пора вводить в действие механизм применения людьми имеющихся знаний, навыков и опыта работы. Особое внимание обратить на трудоустройство граждан, впервые вступающих в должность на законных основаниях, а также - на трудоустройство граждан, выходящих на работу после длительного перерыва. Ответственные - руководители предприятий персонально. (с)Рыдзев Задача - 100% обеспечение работающих всем необходимым для выполнения работ в рабочее время, в соответствии с принятыми на предприятиями технологиями, не подлежащими разглашению. (с)Рыдзев |
|